2024년 갑진년 청룡의 해 공휴일 운세 제도

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2024년 갑진년 청룡의 해란? 2024년은 갑진년(甲辰年)으로, 푸른색의 갑과 용을 의미하는 진이 만나 청룡을 상징합니다. 청룡은 동양 설화에서 사방위신 중 동쪽을 지키는 신수로, 힘과 지혜, 풍요와 번영을 뜻합니다.

갑진년 유명연예인 및 대박띠, 삼재띠

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갑진년은 60 갑자 중 41번째 해로, 2024년 2월 6일부터 2025년 2월 24일까지입니다.

용띠 유명한 연예인은 누구?
용띠는 12 간지 중 5번째로, 1976년, 1988년, 2000년, 2012년 등에 태어난 사람들이 용띠입니다.
용띠는 리더십과 자신감, 열정과 창의력이 풍부하며, 남다른 매력과 카리스마를 가지고 있습니다.

용띠 유명한 연예인으로는 배우 장혁, 차태현, 김종국, 홍경민 등이 있으며, 이들은 '77년생 용띠 클럽’이라는 사모임을 이뤄 친분을 쌓고 있습니다.
또한, 가수 지드래곤, 백지영, 소녀시대 태연, 레드벨벳 아이린, 방탄소년단 뷔 등도 용띠 연예인으로 소속되어 있습니다.

대박띠와 삼재띠는 무엇인가?

대박띠와 삼재띠는 60 갑자의 순환에 따라 결정되는 띠의 운세를 나타내는 말입니다.

대박 띠는 삼재에서 벗어나는 해에 해당하는 띠로, 금전운이나 사업운이 좋아지고, 목표를 이루기 쉬운 해입니다.
삼재띠는 천재, 지재, 인재라는 3가지 악재가 다가오는 해에 해당하는 띠로, 재난이나 사고, 피해 등을 조심해야 하는 해입니다.

삼재는 첫해가 들삼재, 둘째 해가 눌삼재, 셋째 해가 날삼재로 구분되며, 들삼재가 가장 위험하고, 날삼재가 가장 안전하다고 합니다.

2024년 갑진년 청룡의 해에는 토끼띠, 닭띠, 호랑이띠, 원숭이띠가 대박띠이고, 쥐띠와 용띠가 삼재띠입니다.

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2024년 쉬는 날(공휴일)은 언제인가?

2024년에는 주 5일제로 근무하는 근로자를 기준으로 쉬는 날은 모두 119일입니다.
일요일과 대체공휴일을 포함한 공휴일 수는 68일이며, 여기에 토요일 52일을 더하면 총 120일이 됩니다.
단, 2월 10일 설날 연휴가 토요일과 겹치기 때문에 최종적으로 119일을 쉴 수 있습니다.

2024년 쉬는 날(공휴일)은 다음과 같습니다.

 
공휴일모음

1	1	월	신정
2	9	토	설날
2	10	일	설날
2	11	월	설날
2	12	화	대체공휴일
3	1	금	삼일절
4	10	수	국회의원 선거일
5	6	월	대체공휴일
5	15	수	석가탄신일
6	6	목	현충일
8	15	목	광복절
9	14	토	추석
9	15	일	추석
9	16	월	추석
9	17	화	대체공휴일
9	18	수	대체공휴일
10	3	목	개천절
10	9	수	한글날
12	25	수	성탄절

 
 

2024년 대박 행운의 띠와 그 이유

2024년은 60 갑자 중 41번째 해인 갑진년(甲辰年)으로, 푸른색의 갑과 용을 의미하는 진이 만나 청룡을 상징합니다.
청룡은 동양 설화에서 사방위신 중 동쪽을 지키는 신수로, 힘과 지혜, 풍요와 번영을 뜻합니다.

2024년에는 토끼띠, 닭띠, 호랑이띠, 원숭이띠가 대박 행운의 띠로 꼽힙니다.
토끼띠는 청룡과 함께 동쪽을 지키는 동방의 띠로, 청룡의 해에는 특별한 인연이 생기고, 귀인의 도움을 받아 성공의 기회가 많아집니다.

닭띠는 청룡과 반대되는 서쪽의 띠로, 청룡의 해에는 새로운 도전을 하기 좋은 해입니다. 문서운, 재물운이 좋아져 확장의 기운이 열리며, 귀인을 만날 수 있는 운기가 상승합니다.

호랑이띠는 청룡과 같은 용띠로, 청룡의 해에는 리더십과 자신감, 열정과 창의력이 더욱 발휘되는 해입니다. 귀인이 찾아오니 그 기회를 꽉 잡아 이루고자 하는 목표에 한 발짝 다가서길 바랍니다. 횡재수가 커지는 해기 때문에 어디를 가도 큰 성과가 따라오게 됩니다.

원숭이띠는 청룡과 함께 용띠의 일족으로, 청룡의 해에는 운의 합이 많은 세력을 거느릴 수 있게 해 주며 새로운 일을 시작하기 좋은 해입니다. 사업을 준비하고 있다면 제대로 해보는 것이 좋을 듯하며, 올 한 해 힘들었다면 그만큼 더 큰 대운을 맞이할 수 있습니다.

2024년 바뀌는 제도

2024년에는 사회복지, 교육, 공무원, 자격증 등 다양한 분야에서 새로운 제도가 도입되거나 개편됩니다.

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• 사회복지 분야에서는 기초생활보장, 의료급여, 주거급여, 교육급여 등의 선정기준이 완화되고, 급여액이 인상됩니다. 또한, 청년층의 취업준비 부담 완화를 위해 연 3회 국가기술자격시험 응시료 50% 감면, 대중교통 활성화를 위해 한 달에 21회 이상 대중교통을 이용하면 청년의 경우 30% 할인을 받을 수 있는 ‘K-pass’가 도입됩니다.
  
  
• 교육 분야에서는 학교폭력예방법이 실시되어 학교폭력의 피해자가 학교에 정식으로 문제를 제기했을 때 현행법으로 교육장은 14일 이내에 학교폭력 조치를 이행하고, 학교장은 협조하도록 되어있으며, 이를 이행하지 않아도 별다른 제재수단이 없었던 것이 교육감에 신고가 가능하고, 교육감은 반드시 관련 조사에 바로 들어가야 하게 되었습니다. 또한, 가해자는 피해자에게 접촉 협박 보복을 금지하며 이에 대해 어길 시 6호 이상의 조치가 이뤄집니다.
  
  
• 공무원 분야에서는 7급 이상의 공무원 시험에 응시할 수 있는 나이가 최소 20세 이상에서 18세로 하향 조정되며, 공무원 5급 공채 시험에 선택과목 부분이 폐지됩니다. 또한, 한국사 시험에서 일정 이상의 점수가 있다면 일부 과목을 면제하고 있던 것이 점수 취득에 유효기간이 사라졌습니다.
  
  
• 자격증 분야에서는 산업현장의 수요 변화와 기술 발달에 따라 활용 프로그램이 Microsoft Office 2016 버전에서 Microsoft Office 2021 버전으로 변경되는 컴퓨터 활용 능력 시험 개편과 NCS (국가직무능력표준)을 활용하여 실무 중심 내용으로 시험 과목이 개편되는 산업안전기사 시험 개편이 있습니다. 또한, 새롭게 추가되는 국가자격증으로는 아이돌보미서비스 자격증과 반려동물행동지도사 자격증이 있습니다.

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